Veritabanı Mimarları
Database Architects
★ Geleceği ParlakC · GelenekselHazırlık Seviyesi 4: Önemli Hazırlık
Bu meslek nedir?
Kurumsal veritabanları, veri ambarı sistemleri ve çok boyutlu ağlar için stratejiler tasarlar. Veritabanı işlemleri, programlama ve güvenlik standartlarını belirler; büyük ilişkisel veritabanları ve veri ambarları kurar, veri modellerini optimize eder.
Bu meslek başka hangi unvanlarla anılır?
- Veri Mimarı
- Veri Mühendisi
- Veri Sorumlusu
- Veritabanı Analisti
- Veritabanı Mimarı
- Veritabanı Danışmanı
- Veritabanı Geliştiricisi
- Veritabanı Programcısı
- Kurumsal Mimar
- Bilgi Mimarı
Ne iş yapar? — Görevler
- ÇekirdekVeritabanı mimarilerini geliştirin ve belgelendirin.
- Çekirdekİş veya sektör gereksinimlerini anlamak için sistem mimarları, yazılım mimarları, tasarım analistleri ve diğerleriyle iş birliği yapın.
- Çekirdekİş veya sektör gereksinimlerini karşılamak için modelleme, tasarım ve uygulama aşamalarında veritabanı mimari stratejileri geliştirin.
- ÇekirdekSistem ölçeklenebilirliği, güvenliği, performansı ve güvenilirliğini sağlayarak iş uygulamalarını destekleyecek veritabanları tasarlayın.
- ÇekirdekUygulamalar, meta veri tabloları, görünümler veya ilgili veritabanı yapıları için veri modelleri geliştirin.
- ÇekirdekGenel veritabanı yapısına verimli erişimi sağlamak için arayüzler, veri aktarım mekanizmaları, global geçici tablolar, veri bölümleri ve fonksiyon tabanlı indeksler gibi veritabanı uygulamaları tasarlayın.
- ÇekirdekTicari veritabanlarını belirli ihtiyaçlara uyacak şekilde özelleştirmek gibi, farklı ürünlerin birlikte düzgün çalışması için entegrasyon yöntemleri geliştirin.
- ÇekirdekVeritabanı geliştirme standartları oluşturun ve uygulayın.
- ÇekirdekProsedürleri izleyerek ve kalem, şablon veya bilgisayar yazılımı kullanarak veri öğelerini ve kullanımlarını açıklayan veri modeli geliştirin.
- ÇekirdekKabul görmüş notasyonları kullanarak veritabanı şemalarını belgelendirin ve iletin.
- ÇekirdekVeritabanı geliştirmeyi koordine etmek ve proje kapsamını ve sınırlamalarını belirlemek için proje ekibinin bir parçası olarak çalışın.
- ÇekirdekÜst yönetime bilgi ve danışmanlık kaynağı olmak için veritabanı sistemlerindeki sektör trendlerini belirleyin ve değerlendirin.
- ÇekirdekVeritabanı kümeleri, yedekleme veya kurtarma süreçlerini kurun.
- ÇekirdekPerformans, güvenlik ve güvenilirlik gibi veritabanı teknik işlevselliğini gösterin.
- ÇekirdekVeritabanı performansını artırmak için veritabanı yönetim sistemi yazılımının yükseltmelerini planlayın ve kurun.
- ÇekirdekYedekleme süreçleri için kesinti süresini ortadan kaldırmak üzere yük dengeleme süreçleri geliştirin.
- Çekirdekİstenilen veritabanı performansına ulaşmak için donanım veya yazılım teknolojilerini belirleyin, değerlendirin ve önerin.
- ÇekirdekProgramları veya veritabanlarını test edin, hataları düzeltin ve gerekli değişiklikleri yapın.
- ÇekirdekVeritabanı geliştirme standartlarından sapmaları belirleyin ve düzeltin.
- ÇekirdekProjeyi tamamlamak için gereken süre ve maliyeti tahmin etmek üzere veritabanı kullanıcı ihtiyaçlarını açıklayan proje taleplerini inceleyin.
Gerekli beceriler
Karmaşık Problem Çözme72
Çok boyutlu problemleri tespit edip analiz etme, çözüm seçeneklerini değerlendirme ve en uygun çözümü uygulayabilme. İşin karmaşık, birbiriyle bağlantılı sorunlarını çözme kapasitesidir.
Okuduğunu Anlama72
İş ile ilgili yazılı doküman, prosedür ve talimatlardaki cümle ve paragrafları doğru şekilde kavrayabilme. Mesleki metinleri anlama ve uygulama yeteneğidir.
Muhakeme ve Karar Verme72
Olası eylemlerin maliyet ve faydalarını karşılaştırarak en uygun olanı seçebilme. İş süreçlerinde etkili ve rasyonel kararlar alabilme becerisidir.
Eleştirel Düşünme72
Mantık ve muhakeme yoluyla alternatif çözümlerin, sonuçların veya yaklaşımların güçlü ve zayıf yönlerini analiz edebilme. Kararları sorgulayarak en mantıklı seçeneği belirleyebilme yeteneğidir.
Sistem Analizi69
Bir sistemin nasıl çalışması gerektiğini belirleme ve koşullar, operasyonlar ile çevresel değişimlerin sonuçlara etkisini öngörebilme yeteneğidir.
Sözlü İletişim63
Bilgiyi başkalarına etkili şekilde aktarabilmek için doğru ve anlaşılır konuşabilme. Profesyonel ve kişilerarası iletişimde temel yetkinliktir.
Aktif Dinleme63
Karşınızdakinin söylediklerine tam dikkat vererek anlamaya çalışma, uygun sorular sorma ve uygunsuz zamanlarda sözü kesmeden iletişim kurma becerisi. İş yerinde etkin dinleme ve empati kurma yetkinliğidir.
Programlama60
Çeşitli iş amaçları için bilgisayar programları yazabilme. Yazılım geliştirme, otomasyon, veri analizi ve dijital çözümler üretme yetkinliğidir.
Aktif Öğrenme56
Yeni bilgilerin hem güncel hem de gelecekteki problem çözme ve karar verme süreçlerine etkilerini kavrayabilme. Edinilen her bilgiyi pratikte nasıl kullanabileceğini öngörebilme yeteneğidir.
Sistem Değerlendirme56
Sistemin hedeflerine göre performans ölçütlerini tanımlama ve iyileştirme veya düzeltme için gerekli aksiyonları belirleyebilme becerisidir.
İzleme ve Değerlendirme53
Kendi, ekip veya kurumun performansını takip edip iyileştirme fırsatlarını belirleme ya da düzeltici aksiyonlar alma. Sürekli gelişimi sağlayan gözlem ve analiz yeteneğidir.
Operasyon Analizi53
İhtiyaçları ve ürün gereksinimlerini analiz ederek tasarım oluşturabilme. Süreç ve sistem tasarımı için gerekli teknik değerlendirmeleri yapabilme becerisidir.
Gerekli bilgi alanları
Bilgisayar ve Elektronik83
Devre kartları, işlemciler, çipler, elektronik ekipmanlar ile bilgisayar donanım ve yazılımlarına, uygulama ve programlamaya ilişkin bilgi.
Mühendislik ve Teknoloji74
Mühendislik bilimi ve teknolojinin pratik uygulamasına, çeşitli mal ve hizmetlerin tasarım ve üretiminde kullanılan ilke, teknik, prosedür ve ekipmanlara dair bilgi.
Tasarım68
Teknik plan, taslak, çizim ve modellerin hassas üretiminde kullanılan tasarım teknikleri, araçları ve ilkelerine dair bilgi.
Matematik67
Aritmetik, cebir, geometri, kalkülüs, istatistik ve bunların uygulamalarına dair bilgi.
Türkçe Dil Bilgisi54
Türkçe dilin yapısı, kelimelerin anlamı ve yazımı, kompozisyon ve dilbilgisi kurallarına ilişkin bilgi.
Yönetim ve İşletme47
Stratejik planlama, kaynak tahsisi, insan kaynakları modellemesi, liderlik teknikleri, üretim yöntemleri ile insan ve kaynakların koordinasyonunu kapsayan iş ve yönetim ilkelerine dair bilgi.
Eğitim ve Öğretim41
Müfredat ve eğitim tasarımı, bireysel ve grup öğretimi, eğitim etkisinin ölçülmesine yönelik ilke ve yöntemlere dair bilgi.
Müşteri ve Kişisel Hizmet33
Müşteri ihtiyaç analizi, hizmet kalite standartlarının karşılanması ve müşteri memnuniyetinin ölçülmesine yönelik ilke ve süreçlere dair bilgi.
Hukuk ve Kamu Yönetimi31
Kanunlar, hukuk kuralları, mahkeme prosedürleri, içtihatlar, idari düzenlemeler, kararnameler ve demokratik siyasi süreçlere ilişkin bilgi.
Telekomünikasyon26
Telekomünikasyon sistemlerinin iletim, yayın, anahtarlama, kontrol ve işletim süreçlerine dair bilgiyi ifade eder. Sesli, görüntülü ve veri iletişim altyapılarının kurulumu ve yönetimini kapsar.
Üretim ve İşleme25
Hammaddeler, üretim süreçleri, kalite kontrol, maliyet analizi ve malların en verimli şekilde imalatı ve dağıtımını sağlayan diğer teknikler hakkındaki bilgiyi içerir. Operasyonel verimliliği artırmaya yönelik tüm yaklaşımları kapsar.
İletişim ve Medya25
Yazılı, sözlü ve görsel medya aracılığıyla bilgilendirme ve eğlendirmeye yönelik medya üretimi, iletişim ve yayın tekniklerine dair bilgi.
Gerekli yetenekler
Sözlü Anlama72
Konuşulan kelimeler ve cümleler aracılığıyla sunulan bilgi ve fikirleri dinleyip anlayabilme yeteneği. Etkili dinleme ve sözlü iletişimi kavrama becerisidir.
Tümdengelim72
Genel kuralları belirli sorunlara uygulayarak mantıklı çözümler üretebilme yeteneğidir. Mevzuat yorumlama, teknik prosedür uygulama ve standartlara uygun karar verme süreçlerinde kullanılır.
Yazılı Anlama72
Yazılı metinlerde sunulan bilgi ve fikirleri okuyup doğru şekilde anlayabilme yeteneği. Raporlama, dokümantasyon ve yazılı iletişim yoğun rollerde temel bir gerekliliktir.
Sözlü İfade69
Bilgi ve fikirleri konuşarak karşınızdakinin anlayacağı şekilde iletebilme yeteneği. Anlaşılır, etkili ve akıcı konuşma becerisidir.
Bilgi Sıralama69
Nesneleri veya eylemleri belirli bir kurala göre düzenleyebilme yeteneğidir. Sayılar, harfler, kelimeler veya matematiksel işlemler gibi öğeleri mantıksal sıraya koyma becerisidir.
Tümevarım69
Görünüşte ilgisiz bilgi parçalarını birleştirerek genel kurallar veya sonuçlar çıkarabilme yeteneğidir. Veri analizi, trendlerin tespiti ve stratejik karar almada kullanılır.
Problem Fark Etme69
Bir şeylerin yanlış gittiğini veya yanlış gidebileceğini fark edebilme yeteneği. Problemi çözmeyi değil, sorunun varlığını zamanında tespit edebilmeyi içerir.
Yakın Mesafe Görüşü66
Yakın mesafedeki (birkaç adım içindeki) ayrıntıları net şekilde görebilme yeteneği. Masa başı işlerde, okumada ve hassas görsel işlemlerde önemlidir.
Konuşma Netliği66
Başkalarının sizi anlayabileceği şekilde net ve anlaşılır konuşabilme yeteneği. Telaffuz berraklığı ve anlaşılır ifade becerisidir.
Kategorik Esneklik60
Nesneleri, bilgileri veya süreçleri farklı şekillerde gruplayıp sınıflandırmak için çeşitli kural setleri oluşturabilme veya kullanabilme yeteneğidir. Analitik düşünme ve problem çözmede önemli rol oynar.
Seçici Dikkat56
Dikkatinizin dağılmadan belirli bir süre boyunca bir göreve odaklanabilme yeteneği. Kesintilere rağmen konsantrasyonu koruyabilme becerisidir.
Yazılı İfade56
Bilgi ve fikirleri yazılı olarak başkalarının anlayabileceği şekilde ifade edebilme becerisi. Raporlama, kurumsal yazışma ve dokümantasyon süreçlerinde etkin iletişim için gereklidir.
Günlük iş aktiviteleri
Bilgisayar Kullanımı94
Bilgisayar ve bilgisayar sistemlerini (donanım ve yazılım dahil) kullanarak programlama yapmak, yazılım geliştirmek, sistem ayarlarını düzenlemek, veri girmek veya bilgi işlemek.
Veri ve Bilgi Analizi91
Bilgi veya veriyi parçalara ayırarak altında yatan ilkeleri, nedenleri veya gerçekleri ortaya çıkarmak. İş süreçlerinde ham veriden anlamlı sonuçlar üretmek ve karar altyapısı oluşturmak için kullanılır.
Bilgi İşleme85
Verileri derleme, kodlama, sınıflandırma, hesaplama, kontrol etme veya doğrulama gibi işlemlerle bilgiyi yapılandırma.
Bilgi Toplama85
İlgili tüm kaynaklardan gözlem, dinleme veya diğer yöntemlerle bilgi edinmek. Karar alma ve problem çözme süreçlerinin başlangıç noktasıdır.
Karar Verme ve Problem Çözme82
Eldeki bilgileri analiz ederek en uygun çözümü belirleme ve ortaya çıkan sorunları etkili şekilde çözme.
Güncel Bilgiyi Takip Etme ve Kullanma81
Alanındaki yeni gelişmeleri sürekli öğrenerek teknik ve mesleki bilgiyi işte aktif şekilde uygulama.
Yönetici, Meslektaş ve Ekiple İletişim79
Üst yöneticilere, iş arkadaşlarına ve ekip üyelerine telefon, yazılı form, e-posta veya yüz yüze bilgi aktarmak. İş akışının sağlıklı yürümesi için temel bir beceridir.
Nesne, Eylem ve Olayları Tanımlama78
Bilgiyi kategorilere ayırma, tahmin etme, benzerlik veya farklılıkları tanıma ve koşullardaki değişiklikleri tespit ederek tanımlama. Analitik düşünme ve durum değerlendirmesinde kullanılır.
Standartlara Uygunluk Değerlendirmesi73
Olayların veya süreçlerin yasal düzenlemelere, yönetmeliklere veya standartlara uygun olup olmadığını ilgili bilgi ve bireysel yargıyla belirlemek. Kalite kontrol ve uyum rollerinde temel görevdir.
Ürün ve Süreçlerin Ölçülebilir Özelliklerini Tahmin Etme73
Boyutları, mesafeleri ve miktarları tahmin etmek; bir iş faaliyeti için gerekli süre, maliyet, kaynak veya malzemeyi belirlemek. Planlama ve bütçeleme süreçlerinde kullanılır.
Davranışsal özellikler
Detay Odaklılık100
İşleri titizlikle yapma, detayları gözden kaçırmama ve düzenli çalışma alışkanlığı. Her ayrıntıyı önemseyen, hatasız sonuç odaklı çalışan profesyonellerin temel özelliğidir.
Güvenilirlik84
Sorumlulukları zamanında yerine getirme, verilen sözde durma ve tutarlı performans gösterme özelliği. İş yerinde üzerine düşeni eksiksiz yapan, sözüne güvenilen çalışanların belirgin niteliğidir.
Entelektüel Merak79
İşiyle ilgili yeni bilgiler öğrenme isteği, konuları derinlemesine anlama ve kendini sürekli geliştirme eğilimi. Sektörel gelişmeleri takip eden, öğrenmeyi sürdüren çalışanlarda görülür.
Başarı Odaklılık70
Kendine zorlayıcı iş hedefleri koyma, yüksek standartlar belirleme ve bu hedeflere ulaşmak için azimle çalışma eğilimi. Sürekli daha iyisini yapma isteğiyle hareket eden, performans hedeflerini ciddiye alan profesyonellerde görülür.
İhtiyatlılık69
İş kararlarını dikkatlice alırken risk ve sonuçları değerlendirme, acele etmeden ölçülü hareket etme eğilimi. Özellikle kritik konularda temkinli yaklaşım sergileyen çalışanlarda öne çıkar.
Yenilikçilik68
İşleri farklı açılardan ele alma, yaratıcı çözümler üretme ve yeni yöntemlere açık olma eğilimi. Rutinden çıkıp değer yaratan, özgün bakış açısıyla yaklaşan profesyonellerde belirgindir.
Dürüstlük63
İş hayatında etik kurallara bağlı kalma, şeffaf ve doğru davranma tutumu. Güven inşa eden, ilkeli çalışma anlayışını benimseyen profesyonellerin temel niteliğidir.
Uyum Yeteneği57
İş ortamındaki değişikliklere, yeni görevlere ve farklı çalışma yöntemlerine açık olma, hızlıca adapte olabilme becerisi. Değişen öncelikleri rahatça karşılayan, esneklik gösteren çalışanlarda belirgindir.
Azim55
Engellerle karşılaşınca vazgeçmeden, işi sonuna kadar götürme ve zorluklara rağmen hedefte ısrar etme özelliği. Kararlılıkla çalışan, kolayca pes etmeyen profesyonellerde görülür.
Belirsizliğe Tolerans53
Net olmayan durumlar, değişken koşullar ve belirsizlik içeren ortamlarda rahatlıkla çalışabilme, bu durumlardan olumsuz etkilenmeme yeteneği.
İlgi alanı profili (RIASEC)
C · Geleneksel85
I · Araştırmacı77
E · Girişimci28
R · Gerçekçi27
A · Sanatsal19
S · Sosyal15
Eğitim seviyesi dağılımı
| Seviye | % |
|---|---|
| Lisans | 76% |
| Yüksek lisans | 14% |
| Lise sonrası sertifika | 5% |
Kullanılan teknolojiler / araçlar
🔥Analitik ve bilimsel yazılım
IBM SPSS StatisticsMinitabSASThe MathWorks MATLABInfobright Community Edition ICESafe Software FME
🔥Bilgisayar destekli tasarım CAD yazılımı
Autodesk Revit
🔥Bulut tabanlı yönetim yazılımı
Amazon Web Services AWS CloudFormationIBM WebSphereJitterbitSplunk Enterprise
🔥Coğrafi bilgi sistemi
ESRI ArcGIS softwareGeographic information system GIS software
🔥Doküman yönetimi yazılımı
Adobe AcrobatIBM Content ManagerMicrosoft SharePoint
🔥Dosya sürümleme yazılımı
Apache Subversion SVNGit
🔥Elektronik posta yazılımı
IBM NotesMicrosoft ExchangeMicrosoft Outlook
🔥Elektronik tablo yazılımı
Microsoft Excel
🔥Geliştirme ortamı yazılımı
Apache KafkaApache MavenGoOracle SQL DeveloperAdeptia ETL SuiteApache Ant
🔥İçerik iş akışı yazılımı
Atlassian JIRA
🔥İş zekası ve veri analizi yazılımı
IBM Cognos ImpromptuMicosoft SQL Server Analysis Services SSASMicrosoft Power BITableauMicroStrategyOracle Business Intelligence Enterprise Edition
🔥İşletim sistemi yazılımı
BashMicrosoft Windows ServerRed Hat Enterprise LinuxUNIX ShellApple macOSC shell
🔥Kelime işlemci yazılımı
3M Post-it AppGoogle DocsMicrosoft Word
🔥Kurumsal kaynak planlama ERP yazılımı
Ellucian Banner ERPMicrosoft DynamicsOracle PeopleSoftSAP softwareAb InitioInformatica Corporation PowerCenter
🔥Kurumsal uygulama entegrasyon yazılımı
Extensible markup language XMLIBM InfoSphere DataStageMicrosoft SQL Server Integration Services SSISSAS Data Integration StudioAtlassian BambooBMC Software Control-M
🔥Müşteri ilişkileri yönetimi CRM yazılımı
Blackbaud The Raiser's EdgeOracle EloquaSalesforce software
Benzer meslekler
Sana hangi meslek uygun?
5 dakikalık ücretsiz ilgi alanı testiyle kişiliğine uygun meslekleri keşfet.
BiriO Global'de Teste Başla →